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中材節(jié)能召開2022年黨員領導干部民主生活會
按照中國建材集團黨委工作部署,2月22日,中材節(jié)能股份有限公司(以下簡稱“中材節(jié)能”或“公司”)召開2022年黨員領導干部民主生活會。會議緊扣“全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領悟‘兩個確立’的決定性意義,增強‘四個意識’、堅定‘四個自信’、做到‘兩個維護’,團結帶領黨員干部群眾以奮發(fā)有力的精神貫徹落實黨的二十大作出的重大決策部署”主題,緊密結合“六個方面”,認真查擺、深刻剖析,深入開展批評和自我批評。中國建材集團黨委副書記、職工董事、工會主席常張利到會指導并進行點評,黨委委員、黨委組織部(人力資源部)部長(總經理)、黨群工作部主任、黨委統(tǒng)戰(zhàn)部部長苗小玲出席會議。中材節(jié)能黨委書記、董事長、代理總裁孟慶林及其他領導班子成員參加會議。會議由孟慶林主持。
中材節(jié)能黨委高度重視此次民主生活會,會前專門研究制定了本次民主生活會實施方案,聚焦主題認真開展學習教育,廣泛征求意見建議,深入開展談心談話。孟慶林親自起草領導班子對照檢查材料,重點從“六個方面”認真梳理檢視問題,其他領導班子成員主動認領問題,聯(lián)系個人思想、工作、生活和作風實際,認真撰寫個人對照檢查材料,嚴肅開展批評和自我批評,確保民主生活會開出高質量。
會上,黨委副書記、副董事長、工會主席劉習德匯報了中材節(jié)能本次民主生活會的準備情況和上年度黨史學習教育專題民主生活會整改措施落實情況。孟慶林代表中材節(jié)能領導班子作對照檢查,緊扣本次會議主題,圍繞“六個方面”深入檢視剖析,明確了九個改進措施:一是加強政治理論學習,堅定理想信念;二是樹立大局意識,推動企業(yè)改革發(fā)展;三是堅持問題導向,做真抓實干、奮發(fā)有為的表率;四是發(fā)揮戰(zhàn)略引領作用,實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展;五是持續(xù)科技創(chuàng)新,推動構建新發(fā)展格局;六是時刻保持政治定力,嚴守黨的政治紀律政治規(guī)矩;七是加大干部人才培養(yǎng),打造一支梯次更優(yōu)、結構合理、優(yōu)勢互補的隊伍;八是對標世界一流,以高質量黨建引領企業(yè)高質量發(fā)展;九是堅持深入基層一線,為職工群眾辦實事、辦好事。
隨后孟慶林作個人對照檢查,開展批評與自我批評,在他的帶動下,中材節(jié)能領導班子成員逐一進行了檢視剖析,本著團結-批評-團結的原則,堅持刀刃向內、自我革命,開展了批評與自我批評。通過認真自我檢視,查找問題不足,明確了整改措施,真正達到了統(tǒng)一思想、增進團結、改進工作的預期目的。
常張利對此次民主生活會給予充分肯定。他指出,此次會議能夠做到思想認識到位、準備工作充分,體現(xiàn)了黨委的重視;堅持實事求是、突出問題導向,增進了班子的團結;查擺內容全面、提出問題深刻,明確了改進的方向。會議嚴肅認真、主題鮮明,是一次求真務實的民主生活會,取得了預期的效果。
對下一步工作,常張利提出三點要求:一是堅持全面學習全面把握全面落實,切實把學習宣傳貫徹黨的二十大精神不斷引向深入,深刻理解“六個堅持”的豐富內涵,并認真貫徹落實到工作實踐中去;二是全面加強黨的領導,堅持黨建和經營“一本賬”,真正將黨的優(yōu)勢切實轉化成企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢;三是堅持問題導向,找準問題根源,切實把各項任務分解好并層層落實到每個人。他表示,希望中材節(jié)能領導班子以此次民主生活會為契機,提高政治站位,堅決扛起黨建和經營責任,以黨的二十大精神為指引,全面貫徹集團年度工作會議精神,抓住經濟復蘇的關鍵時點,找準方向,團結協(xié)作,全力推動公司各項工作開好局起好步,爭取交出一份“亮眼的成績單”,為加快建設具有全球競爭力的世界一流材料產業(yè)投資集團作出更大的貢獻。
最后,孟慶林代表領導班子作表態(tài)發(fā)言,公司班子將按照集團黨委的要求,全面整改班子和領導干部個人存在的問題,進一步做到旗幟鮮明講政治,持之以恒抓學習,緊貼使命謀發(fā)展,標本兼治強作風,從嚴從實抓整改,努力在公司黨建與經營發(fā)展改革創(chuàng)新上邁出新步伐,譜寫新篇章,為全面實現(xiàn)中材節(jié)能更好更快更高質量的發(fā)展而不懈奮斗。