掃一掃關(guān)注
奮斗的中材節(jié)能人 | 公司榮獲多項國家級、省級榮譽稱號
五一勞動節(jié)前夕
中材節(jié)能
榮獲多個國家級、省市級榮譽
讓我們一起為他們喝彩
歌頌耕耘 贊美勞動吧!
01
全國五一巾幗標兵崗
中材節(jié)能安全環(huán)保部
安全環(huán)保部共有4名職工,其中3名女性均為學歷高、綜合素養(yǎng)高、專業(yè)水平高的“三高”女性。她們捍衛(wèi)著全級次境內(nèi)外20余家企業(yè)和所屬近百個項目部的安全生產(chǎn)、疫情防控、能源節(jié)約與生態(tài)環(huán)?!凹t線”。
她們深耕安全管理專業(yè),推進雙重預防機制建設,公司作為涉及建設施工的高危行業(yè),連續(xù)12年未發(fā)生安全生產(chǎn)責任事故;她們積極投身疫情防控工作,三年來公司全級次境內(nèi)外企業(yè)和所屬項目現(xiàn)場涉及18個國家3000余人,在國家“新十條”發(fā)布前,實現(xiàn)“零感染”。公司所屬中材尼日利亞《“以人為本,生命至上”,嚴格落實疫情常態(tài)化防控工作》案例入選中國在非企業(yè)社會責任聯(lián)盟發(fā)布的《“百企千村”國企力量藍皮書》。
在此基礎上,安全環(huán)保部積極推進綠色發(fā)展理念,強化節(jié)能減排措施,公司連續(xù)3年超額完成集團能耗考核指標。她們緊跟國家政策,勇于開拓創(chuàng)新,結(jié)合行業(yè)特點率先完成了碳排放數(shù)據(jù)統(tǒng)計核算工作,為公司“雙碳”計劃提供了寶貴的基礎數(shù)據(jù)。
02
天津市工人先鋒號
工程分公司設計院公用工程所
公用工程所,組建于2020年初?,F(xiàn)有土建、水工兩個專業(yè)共14人,其中研究生學歷5人,高級工程師9人,一級注冊結(jié)構(gòu)工程師2人,二級注冊建筑師1人,注冊公用設備工程師(給排水)2人,BIM工程師2人,注冊安全工程師1人。
自成立以來,公用工程所全體人員堅持貫徹新發(fā)展理念,以“雙碳”戰(zhàn)略為指引,以“工匠精神”為追求,團結(jié)奮進,開拓進取,不斷取得技術(shù)突破,為公司高質(zhì)量參與“雙碳”、“節(jié)能減排”工程與“一帶一路”建設提供了強有力的技術(shù)支撐。在余熱電站、生物質(zhì)電站、新能源發(fā)電等工程項目的設計中,秉承不斷創(chuàng)新、精益求精的設計理念,在短時間內(nèi)研究掌握了BIM數(shù)字化設計方法,并根據(jù)自身行業(yè)特點進行優(yōu)化后應用于工程實踐,取得良好效果,為公司實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的設計研發(fā)智能化提供技術(shù)支撐。為了更好地承接國外工程項目,公用工程所邊工作、邊鉆研、邊積累,逐步學習掌握了美國標準、歐洲標準設計方法,填補了公司的技術(shù)空白,并以此為突破口,開拓海外市場,為公司在“一帶一路”沿線國家推廣節(jié)能減排新技術(shù)鋪平了道路。近年來應用BIM新技術(shù)和美國標準、歐洲標準,出色完成了巴基斯坦、土耳其、阿聯(lián)酋、沙特、肯尼亞等國的近20個余熱電站、生物質(zhì)電站和新能源發(fā)電項目,取得良好的經(jīng)濟效益與社會效益,使中國“雙碳”技術(shù)在“一帶一路”開花結(jié)果。
03
江蘇省五一勞動獎狀
南通萬達
南通萬達,現(xiàn)有在職員工707人,其中享受國務院特殊津貼專家1人,“省333跨世紀學術(shù)帶頭人”2人,“市226高層次人才”2人,教授級高級工程師15人,高級工程師35人,從事科技活動人員118人,全國技術(shù)能手1人、全國五一勞動獎章獲得者1人,江蘇省企業(yè)首席技師1人,高級技師7人。
近年來,南通萬達以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面落實“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”重大要求,聚焦高質(zhì)量發(fā)展,努力提升經(jīng)營管理效能,各項經(jīng)濟指標連年增長,榮獲“市長質(zhì)量獎”“高質(zhì)量發(fā)展企業(yè)”等稱號;提倡依法合規(guī)經(jīng)營,規(guī)范各類經(jīng)濟活動,加強制度和體系建設,注重加強員工法律意識培訓和道德規(guī)范要求,被評選為“江蘇省質(zhì)量信用AAA級企業(yè)”;重視員工權(quán)益保障,充分發(fā)揮工會職能,通過職代會等形式,鼓勵職工提出合理化建議,充分保障員工合法權(quán)益;積極履行央企責任,開展公益活動,更好履行環(huán)保、節(jié)能責任。
04
天津市模范職工小家
中材節(jié)能總部工會管理分會
管理分會現(xiàn)有員工67人,兼職工會主席1名,分會委員2名,分會覆蓋了總部12個職能部門。
管理分會在強化職工思想引領、竭誠服務職工、維護職工合法權(quán)益等方面做出了突出貢獻,成為職工信賴的“團結(jié)之家、民主之家、文明之家、幸福之家?!?/span>
管理分會始終加強思想引領,在黨支部的領導下,定期在職工中開展思想政治教育活動和愛黨愛國主題活動。多年來始終堅持維護職工權(quán)益為頭等大事,以關(guān)心職工生活,解決職工后顧之憂為第一要務,連續(xù)多年對家庭存在困難及大病職工進行幫扶。積極踐行社會責任,公益志愿活動近十年不曾間斷,扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動,為職工辦好事解難事。結(jié)合“綠色”“安全”等主題,開展豐富多彩的文體活動,合力創(chuàng)建團結(jié)小家,開展了“安全生產(chǎn)月事故案例培訓”“善待地球、我愛我家、變廢為寶,造就綠色生活”等系列活動,大大提升了團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。
05
天津市優(yōu)秀工會積極分子
工程分公司分會主席
楊斌兼職從事工會工作十年,連續(xù)八年擔任工程分公司分會主席,是熱情與信念促使著他常年投身于工會工作,在出色的完成本職工作以外,服務于群眾。
他熱心工會工作,積極組織、策劃各項文體活動及業(yè)余活動,豐富了廣大員工的業(yè)余生活。作為分會主席,他積極維護職工合法利益,為職工辦實事辦好事,關(guān)心職工身心健康,對困難、住院職工探望、慰問,使員工感受到了大家庭的溫暖。公益活動在他的牽頭組織下多年來不曾間斷,聯(lián)合了天津市婦女兒童基金會等各種公益組織向貧困地區(qū)捐贈物資,為公司在踐行社會責任方面作出重要貢獻。他的工作得到了領導和廣大員工的高度認可,他做到了對職工熱心,對社會愛心,對工作盡心,他用無私的奉獻和真誠的愛心營造了良好的公司文化氛圍,樹立了工會積極分子優(yōu)秀形象。
榮譽是對勞動的肯定
榮譽是奮斗的新起點
勞動創(chuàng)造著我們的生活
勞動承載著我們的夢想
讓我們一起繼續(xù)前進
為將公司打造成
世界一流的綠色能源和材料
綜合服務商不懈努力